Apie IMPEL

Generalinė asamblėja

Generalinė asamblėja yra aukščiausias asociacijos organas. Generalinė asamblėja nustato Asociacijos politiką ir priima sprendimus dėl biudžeto, darbo programų, projektų pasiūlymų ir projektų ataskaitų. IMPEL nariai vienoje šalyje paskiria nacionalinį IMPEL koordinatorių, kuris jiems atstovauja Generalinėje asamblėjoje.

Valdyba

Valdyba yra vykdomasis asociacijos organas, atsakingas už kasdienį valdymą ir Generalinės asamblėjos sprendimų įgyvendinimą. Pavyzdžiui, ji tvarko santykius su pagrindiniais išorės suinteresuotaisiais subjektais, tokiais kaip Europos Komisija, rengia tinklo biudžeto projektą, prireikus valdo ir skirsto lėšas. Valdyba prižiūri sekretoriatą. Valdybą sudaro IMPEL pirmininkas, pirmininko pavaduotojas projektams, pirmininko pavaduotojas administracijai ir finansams ir IMPEL nario iš ES Tarybai pirmininkaujančios valstybės narės atstovas. 

Programos valdymo komitetas

Programų valdymo komitetas (PSC) yra atsakingas už tinklo projektų ir veiklos kūrimą, lydėjimą ir koordinavimą, narių poreikių vertinimą ir užtikrinimą, kad į juos būtų atsižvelgiama IMPEL veikloje. PSC sudaro 5 ekspertų grupių vadovai ir pirmininko pavaduotojas projektams. 

Savivaldybės ir Programos valdymo komiteto narius galite rasti čia: Savivaldybės ir Programos valdymo komiteto nariai

Ekspertų grupės

IMPEL savo darbą organizuoja pagal penkias temines sritis:

1. Pramonė ir oras
2. Atliekos ir TFS
3. Vanduo ir žemė
4. Gamtos apsauga
5. Tarpsektorinės priemonės ir metodai

Ekspertų grupės yra atsakingos už veiklos, kuria šalinamos pagrindinės įgyvendinimo spragos, plėtojimą, prižiūri šios veiklos vykdymą ir jos rezultatų kokybę. Programos valdymo grupė suburia 5 teminių sričių grupių vadovus, kurie vėliau yra atsakingi už veiklos organizavimą į vieną integruotą programą.

Komitetai

Generalinė asamblėja renka nepriklausomą Audito ir vertinimo komitetą, kuris vertina techninius ir biudžeto planus bei projektų ir kitos atitinkamos asociacijos veiklos ataskaitas.  Komitetas pasisako dėl projektų ir veiksmų planų bei vykdymo atitikties IMPEL’vidaus taisyklėms ir administraciniams principams. 

Generalinė asamblėja taip pat renka Įdarbinimo komitetą, kuris padeda užimti tinklo garbės pareigas. 

Šių komitetų nariais gali būti visi IMPEL narių ekspertai, turintys profesinės patirties atitinkamose srityse (audito, finansų ir projektų valdymo, atitinkamai įdarbinimo arba tinklo kūrimo).

Sekretoriatas

IMPEL padeda sekretoriatas, kuris yra IMPEL tinklo pagrindas. Su sekretoriato darbuotojais galite susipažinti čia: IMPEL sekretoriatas