Sobre IMPEL
Uno de los aspectos de IMPEL más apreciados por sus miembros, y por quienes tratan con ella, es su carácter informal. Los Estatutos de IMPEL reflejan ese carácter. La participación en proyectos y actividades está abierta a los profesionales del medio ambiente que trabajen en una autoridad ambiental que sea miembro de IMPEL.
Asamblea General
La Asamblea General es la máxima autoridad de la Asociación. La Asamblea General determina la política de la Asociación y decide sobre el presupuesto, los programas de trabajo, las propuestas de proyectos y los informes de proyectos. Los miembros de IMPEL de un país designan a un Coordinador Nacional de IMPEL que les representa en la Asamblea General.
La Asamblea General es el órgano supremo de la Asociación.
Equipos de expertos
IMPEL organiza su trabajo en cinco áreas temáticas:
- Industria y aire
- Residuos y TFS
- Agua y suelo
- Protección de la naturaleza
- Herramientas y enfoques transversales
Los Equipos de Expertos se encargan de desarrollar actividades que aborden las principales deficiencias de aplicación, supervisar la realización de dichas actividades y la calidad de sus resultados. Un Grupo de Gestión del Programa reúne a los jefes de equipo de las 5 áreas temáticas, que luego tienen la responsabilidad de organizar las actividades en un único programa integrado.
El Grupo de Gestión del Programa reúne a los jefes de equipo de las 5 áreas temáticas, que luego tienen la responsabilidad de organizar las actividades en un único programa integrado.
Junta directiva
La Junta Directiva es el órgano ejecutivo de la Asociación y se encarga de la gestión diaria y de la aplicación de las decisiones de la Asamblea General. Por ejemplo, gestiona las relaciones con las principales partes interesadas externas, como la Comisión Europea, elabora el presupuesto de la red y gestiona y asigna fondos cuando es necesario. La Junta supervisa a la Secretaría.
Comités
La Asamblea General elige un Comité de Auditoría y Evaluación independiente, que evalúa los planes e informes técnicos y presupuestarios de los proyectos y otras actividades apropiadas de la Asociación. El Comité se pronuncia sobre la conformidad de los planes de proyectos y acciones y la ejecución con las normas internas y los principios administrativos de IMPEL’
.
La Asamblea General también elige un Comité de Contratación, que facilita la provisión de puestos honoríficos en la red.
La pertenencia a estos Comités está abierta a todos los expertos miembros de IMPEL con experiencia profesional en los campos respectivos (auditoría, gestión financiera y de proyectos, respectivamente contratación o creación de redes).
La Asamblea General elige también un Comité de Contratación, que facilita la provisión de puestos honoríficos en la red.
Secretaría
IMPEL cuenta con el apoyo de una secretaría que es la columna vertebral de la red IMPEL. El personal de la secretaría está formado por un equipo de cinco funcionarios.